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Posts by grupomartam

CURSO EXCEL INTEMERDIO – ALICANTE

Volvemos a traer uno de los cursos más demandados ¡¡EXCEL!!

¿Por qué formarte en #Excel?

Te damos varios motivos:

  1. Facilita tu trabajo, te hace más productivo y te ahorra tiempo.
  2. Es una herramienta muy versátil, para hacer cálculos, reportes, gráficos, análisis de datos…
  3. Fórmulas y funciones para todo, que te permiten resolver problemas en segundos.
  4. De principiante a maestro, aún con pocos conocimientos, puedes usar Excel y te será útil: no se necesita mucho para ingresar algunos números y hacer cálculos.

El curso de MICROSOFT EXCEL – NIVEL INTERMEDIO se imparte en modalidad presencial o webinar (en directo). En las clases, el tutor explica los conceptos y los alumnos simultáneamente van realizándolos en sus ordenadores, por lo que el curso es eminentemente práctico. Una vez finalizada la sesión, el tutor envía ejercicios de repaso para que el alumno pueda estudiar y repasar todo lo visto en clase y muchos conceptos más, con múltiples ejercicios.

Contamos con amplia experiencia en la docencia, y nuestros cursos son 100% prácticos, disponiendo cada alumno de un ordenador.

Además, te ofrecemos la posibilidad de bonificar la formación en los seguros sociales de tu empresa, para que su coste sea 0€ ¡consúltanos!

NORMAS SEGURIDAD COVID-19: Siguiendo la normativa vigente, hemos limitado el aforo en nuestras aulas, por ello, te ofrecemos la posibilidad de elegir cursar la formación en modalidad presencial (en el aula) o desde casa, conectándote a la sesión en directo, a través de webinar.

No lo pienses más y reserva tu plaza, ¡son limitadas! para garantizar la calidad de la formación al 100%.

INFORMACIÓN DEL CURSO

Mes: Octubre 2020

Días: Sabados, 17, 24 y 31

Horario: 9.00 a 13.00

Lugar: Aulas Chedalan (C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante)

Inscripciones e información: 966 375 067

INSCRIBETE Y NOS PONDREMOS EN CONTACTO CONTIGO

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CURSO CONTROL PRESUPUESTARIO, COSTES Y ESCANDALLO EN ALICANTE

¿Quieres saber cómo gestionar tu empresa? ¿Te gustaría conocer en que situación económica se encuentra? ¿Quieres aprender a calcular el precio de venta de tus productos? Pues no lo dudes más y reserva tu plaza en nuestro curso de CONTROL PRESUPUESTARIO, COSTES Y ESCANDALLO imprescindible para la gestión de tu empresa y/o negocio.

Con este curso, podrás adquirir conocimientos sobre Contabilidad Analítica. Conocerás la diferencia entre gastos y coste, la distribución de los diferentes costes e ingresos que genera una empresa en sus relaciones con sus clientes.
También se presta atención a los diversos elementos de la empresa y los diferentes productos que se fabrican.

Una formación muy completa, de 12 horas de duración, presenciales, en las que aprenderás las nociones básicas para sacar el máximo rendimiento a tu empresa.

Además, cumpliendo con las medidas de seguridad establecidas, los grupos son reducidos. También puedes asistir a través de Webinar en directo para que puedas interactuar con el tutor y resolver todas tus dudas.

Formación 100% bonificable. En Chedalan gestionamos la bonificación de tu empresa, para que el coste sea 0€, ¡pregúntanos!

Reserva tu plaza, ¡son limitadas!

Fecha fin Inscipción: Jueves, 10 septiembre.

Si necesitas más información, no dudes en contactarnos

CHEDALAN

C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

Telf 966 375 067

alicante@chedalan.es

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Jornadas Motivación Empresarial

Te has preguntado alguna vez, ¿Qué es lo que nos motiva realmente?

Hoy en día la motivación es un elemento importante en el funcionamiento de una organización, por lo que se requiere conocerla y dominarla, de esta manera la empresa estará en condiciones de formar una cultura organizacional sólida.

Además, la motivación tiene una gran repercusión en la productividad de la empresa, por lo tanto, es importante contar con equipos humanos motivados, proactivos y comprometidos, que garanticen un óptimo rendimiento. Para lograrlo, existen herramientas, técnicas y recursos, que pueden facilitar esta tarea.

¿Qué teorías y técnicas prácticas pueden facilitar esta importante labor?

En el ámbito laboral ¿cuál es la mejor forma de motivar a los trabajadores?

¿Qué motiva realmente a las personas?

Esta formación pretende dar respuestas a estas y otras preguntas que los responsables de cualquier empresa se ha planteado en algún momento.

Año tras año, organizamos las JORNADAS DE MOTIVACIÓN EMPRESARIAL, un día de convivencia y coaching en el que disfrutarás de una experiencia única y completa.

¿Quieres asistir? Inscribete ya, rellena el formulario y nos pondremos en contacto contigo para formalizar la inscripción.

¡Te esperamos!

CHEDALAN

C/ Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

Telf. 966 375 067

Mail. alicante@chedalan.es

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Vacaciones en tiempos de Coronavirus

Comenzamos AGOSTO con un pensamiento en la cabeza… #VACACIONES!!, pero en este 2020 tan particular, no dejan de asomarnos dudas a la cabeza sobre la seguridad y salud en nuestros viajes.

Por ello, en este post queremos ayudarte a que puedas disfrutar de tus vacaciones de la forma más segura posible frente al COVID-19 con estos consejos preventivos a seguir durante el viaje y estancia.

CONSEJOS GENERALES. Son medidas que ya conocemos de sobra, y estamos aplicando en nuestro día a día:

  • Mantener el distanciamiento social fuera de nuestro núcleo familiar
  • Mantener una higiene de manos adecuada y frecuente
  • Al toser o estornudar tápate la boca con el codo flexionado o utiliza pañuelos desechables
  • Utiliza la #mascarilla, su uso es muy importante para prevenir contagios.
  • Si te encuentras mal, o tienes cualquier síntoma (fiebre, mareos, tos, dificultad respiratoria…) NO DEBES VIAJAR, visita a tu médico para descartar un posible positivo.
  • Si vas a viajar al extranjero, consulta fuentes oficiales para informarte de las restricciones y medidas frente a la COVID-19

¿VIAJAS EN TREN O AVIÓN? Atent@ a las recomendaciones

  • Utiliza la mascarilla siempre al viajar, recuerda que debe cubrir nariz y boca para que esté correctamente colocada.
  • Manten la higiene de tus manos, bien con agua y jabón o con gel hidroalcohólico, además evita el contacto con otras personas o superficies.
  • Respeta la distancia social con otros viajeros.
  • Evita las horas punta, acude con tiempo a la estación o aeropuerto por si hay algún trámite a realizar antes de viajar (control de temperatura, cuestionario salud…)
  • Es recomendable llevar toallitas con alcohol y limpiar las superficies que vayas a tocar.

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PLAYA – Haz un uso responsable

  • Respeta el aforo establecido por las autoridades, y asegura en todo momento el distanciamiento social, prestando atención a la distancia entre tumbonas, sombrillas y otros elementos. Por ejemplo, los ejes de las sombrillas no deben estar a menos de 4 metros.

En las playas, las autoridades competentes son las encargadas de velar por la seguridad de sus bañistas, y serán las que establezcan la apertura de duchas y/o lavapies, mantente informado de la posibilidad de su uso.

Serán también las encargadas de la desinfección diaria del mobiliario playero y zonas de tránsito, no obstante, te recomendamos utilizar tu propio material en la medida de lo posible.

¿Qué pasa en las #PISCINAS?

En piscinas y balnearios, el propio mantenimiento del agua, deberían inactivar el virus que causa la COVID-19, por ello debemos prestar más atención a las relaciones interpersonales tal y como hemos detallado anteriormente.

Al igual que en las playas, serán las autoridades competentes o los titulares de cada instalación las que designarán las pautas y normas de acceso y utilización. Infórmate antes de acudir a la piscina y/o balneario de todos los requisitos y medidas de acceso. ¡No te olvides de la mascarilla y la higiene personal!

Esperamos que te haya gustado nuestro artículo. Si tienes dudas sobre qué podemos hacer, qué es recomendable… Consulta siempre fuentes oficiales o pregunta a profesionales.

¡FELICES VACACIONES!

Enlaces interesantes

https://www.mscbs.gob.es/profesionales/saludPublica/ccayes/alertasActual/nCov-China/ciudadania.htm

https://www.mscbs.gob.es/profesionales/saludPublica/ccayes/alertasActual/nCov-China/planDesescalada.htm

https://www.mscbs.gob.es/profesionales/saludPublica/ccayes/alertasActual/nCov-China/spth.htm

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CURSO MANIPULADOR PLAGUICIDAS CUALIFICADO – ALICANTE

Abierta nueva convocatoria para el curso de MANIPULADOR DE PRODUCTOS FITOSANITARIOS, en nivel cualificado. Esta formación, es imprescindible para la compra de estos productos y para la utilización o aplicación de los plaguicidas en tierras ajenas, se impartirá durante los meses de JULIO y AGOSTO (ver imagen), en la COOPERATIVA AGRÍCOLA DE MONFORTE DEL CID (Alicante)

La formación tiene una duración de 60 horas, con parte teórica y práctica (directamente en el campo)

Se pretende concienciar a los aplicadores de productos fitosanitarios en su utilización, ya que son productos altamente nocivos y contaminantes, y se debe realizar uno uso racional de los mismos, hay que tener en cuenta que son perjudiciales para el medio ambiente, por ello, hay que aprender a utilizarlos correctamente y así minimizar su impacto en la medida de lo posible.

La formación es OBLIGATORIA para:

AGRICULTORES:

  • con personal a su cargo y hay varios aplicadores en la explotacíón.
  • que realice tratamientos en otras explotaciones.
  • que quiera obtener el título de fumigador o de piloto de aplicador.
  • que sea responsable de la dosificación.
  • que sea el responsable de la mezcla.
  • que sea el responsable de la aplicación.

JARDINEROS

  • que tengan trabajadores que manipulan productos fitosanitarios.
  • responsables de la dosificación o la preparación de la mezcla.
  • que manipulen los productos fitosanitarios para explotaciones de otras personas.

VENDEDORES

  • de productos fitosanitarios (Ayudantes de ventas).
  • de productos fitosanitarios (Responsable de tienda).
  • Personal de la fabricación de productos fitosanitarios (Personal operativo y auxiliar).Si soy productor de semillas tratadas o de tratamientos post-cosecha (Responsables de dosificación, preparación, mezcla y/o aplicación). Si soy manipulador en la fabricación de productos fitosanitarios (Intervengo directamente en la transacción).

Una vez terminada la formación, nuestros alumnos, tendrán una autorización OFICIAL emitida por la consellería de AGRICULTURA.

Si estás interesado en inscribirte, ponte en contacto con nosotros, al teléfono 966 375 067, al móvil 633 25 15 82 (Antonio) o bien, personándote en nuestras oficinas: CHEDALAN (Alicante – C/Médico Vicente Reyes, 7)

Organiza e imparte CHEDALAN, entidad homologada y certificada por el IVIA, Generalitat Valenciana.

NOTA: HIGIENE Y SEGURIDAD COVID-19. Hemos adaptado el aforo para garantizar la distancia de seguridad en nuestras aulas. Para acceder a las instalaciones será imprescindible el uso de mascarilla.

CHEDALAN

C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

alicante@chedalan.es

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CURSO DE MANIPULADOR DE PLAGUICIDAS BÁSICO – FITOSANITARIO (ALICANTE)

Abierta nueva convocatoria para el curso de MANIPULADOR DE PRODUCTOS FITOSANITARIOS, en nivel básico. Esta formación, imprescindible para la compra y utilización de plaguicidas, se impartirá durante el mes de JULIO, en las aulas de CHEDALAN (Alicante)

Una vez terminada la formación, nuestros alumnos, tendrán una autorización emitida por AGRICULTURA que les permitirá, entre otras cosas, adquirir productos fitosanitarios.

El Carné de nivel básico está destinado para personal auxiliar de tratamientos terrestres y aéreos, incluyendo los no agrícolas, agricultores que los realizan en la propia explotación sin emplear personal auxiliar y utilizando productos fitosanitarios que no sean ni generen gases tóxicos, muy tóxicos o mortales, es decir, todas aquellas personas, no profesionales, que utilicen estos productos en su propio terreno.

Si estás interesado en inscribirte, ponte en contacto con nosotros, al teléfono 966 375 067, al móvil 633 25 15 82 (Antonio) o bien, personándote en nuestras oficinas: CHEDALAN (Alicante – C/Médico Vicente Reyes, 7)

Organiza e imparte CHEDALAN, entidad homologada y certificada por el IVIA, Generalitat Valenciana.

NOTA: HIGIENE Y SEGURIDAD COVID-19. Hemos adaptado el aforo para garantizar la distancia de seguridad en nuestras aulas. Para acceder a las instalaciones será imprescindible el uso de mascarilla.

CHEDALAN

C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

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Webinar: Protocolos de Higienización y Control del COVID-19

Consultoria para la implantación de Protocolos de Higiene y Control del Covid-19.

Desde GRUPO MARTAM, y en total colaboración con GRUPO SCI – SERVICIOS DE CONSULTORÍA INTEGRAL, siendo conscientes del compromiso y la preocupación de las empresas de las medidas implementadas para reaccionar contra el COVID-19 planteamos esta reunión extraordinaria.

Para ello, hemos organizado un WEBINAR en directo, en el que GRUPO SCI- SERVICIOS DE CONSULTORIA INTEGRAL, CONSULTORES especialistas en la materia, nos explicarán todos los aspectos normativos y a llevar a cabo para obtener la certificación. La verificación de conformidad implica la comprobación de cumplimiento con arreglo a normas nacionales o equivalentes internacionales.

La evidencia de la adecuada aplicación de buenas prácticas en la gestión del coronavirus es clave para trasladar a trabajadores, clientes y consumidores las garantías necesarias para GENERAR CONFIANZA Y SEGURIDAD DE ESTAR APLICANDO PROTOCOLOS ADECUADOS ADEMÁS DE DEMOSTRAR SU COMPROMISO PARA EVITAR LA PROPAGACIÓN DEL COVID-19

En el orden del día, tenemos:

  1. Presentación Proyecto GRUPO SCI: ¿Quiénes somos y qué hacemos?
  2. El proyecto de certificación de los Protocolos de Higienización y Control del COVID-19: Surge ante la demanda del mercado de proteger la seguridad de los empleados y clientes y garantizar su CONFIANZA:
    • Marco legal
    • Gestión de puntos críticos de control
    • Buenas prácticas de limpieza e higiene
    • Evidencias de cumplimiento
  3. Ámbito de actuación: Sector Hostelería

Este procedimiento y su posterior certificación, se ha desarrollado para asegurar el cumplimiento de las nuevas medidas de seguridad con motivo de la pandemia COVID-19, que tiene paralizadas las actividades de diversos sectores como el comercio, la hostelería y la restauración. Esta nueva certificación consiste en poner el foco en los distintos puntos críticos de las organizaciones, para reducir al mínimo el riesgo de propagación de epidemias, una vez comprobado el cumplimiento de los requisitos establecidos, y garantizado que se siguen los protocolos de prevención de infecciones,se otorga la certificación a los establecimientos que los superen de forma satisfactoria.

Las organizaciones certificadas obtendrán diversas ventajas, entre ellas el fortalecimiento de la capacidad de gestión de riesgos, la posibilidad de prestar un servicio de mayor calidad, la reducción de los costes directos e indirectos causados por las interrupciones de los servicios, una menor exposición a los riesgos derivados de la posible pérdida de clientes debido a la pandemia del COVID-19

Estos certificados ya están comenzando a implantarse, ¿a qué esperas para obtener el tuyo? Ponte en contacto con nosotros, asiste a nuestro WEBINAR GRATUITO y te informaremos de todo.

¡Te esperamos!

INSCRIBETE AQUI:

https://zoom.us/meeting/register/tJ0odu6spjgvHdxs7VtQ5UcN6adqY5b8Fu4W

GRUPO MARTAM

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Inspecciones de trabajo en empresas que han solicitado ERTES

Con la progresiva vuelta a la normalidad, la Inspección de Trabajo está volviendo a la carga, centrándose sobre todo, en aquellas empresas que han solicitado un ERTE

Según datos del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (mayo 2020) la figura del ERTE, una de las primeras medidas adoptadas por el Gobierno para paliar los efectos de la crisis sanitaria, ha sido solicitada por más de 560.000 empresas, y ha afectado a casi 4 millones de trabajadores.

Desde el Ministerio, señalan que la Inspección de Trabajo está actuando de oficio, centrándose en “primar la evaluación de los ERTEs, comprobando que se hayan cumplido todas las condiciones“, buscando principalmente que los datos proporcionados por la actividad en relación a los ERTES autorizados y concedidos sean reales, relacionadas con la crisis del COVID-19

Pero no están inspeccionando exclusivamente los ERTES, no podemos olvidarnos del control horario, o de las medidas de higiene y seguridad establecidas por el Gobierno, que también son objeto de inspección.

Ahora bien, ¿Que buscan los inspectores? ¿Qué quieren saber?

Las actuaciones inspectoras que hasta el momento se han recibido muestran que los inspectores quieren comprobar la concordancia de los datos, por ello, directamente se dirigen a los empleados, algunas de las preguntas que formulan son:

  • Comprobación de datos de las personas: nombre, dni, ctc.
  • ¿Ha estado usted en ERTE?
  • ¿En qué fechas ha estado usted en ERTE?
  • ¿Cuándo ha vuelto?

La finalidad es comprobar, “que la persona que está en ERTE no está trabajando, y que la persona que está trabajando no está en ERTE”

Al empresario le formulan unas preguntas similares, además de solicitarle la documentación referente al ERTE, para comprobar que todos los datos comunicados son correctos.

La no coincidencia de los datos, o algún error en los mismos, podría llevar al pago de las cotizaciones bonificadas de algún trabajador, a la pérdida de las exoneraciones de seguros sociales de todos los trabajadores del ERTE…

No hay que olvidar que la Administración tiene hasta cuatro años para revisar el cumplimiento o no de las condiciones de los ERTEs,

Fuente: Autónomos y emprendedores

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Curso RECURSO PREVENTIVO en Alicante

El Recurso Preventivo, una medida complementaria para reducir los riesgos laborales en la empresa

¿Qué es el Recurso Preventivo?

Consideramos RECURSO PREVENTIVO a una o varias personas designadas por la empresa, con formación y capacidad adecuada, que dispone de los medios y recursos necesarios y son suficientes en número para vigilar el cumplimiento de las actividades preventivas que así lo requieran.

¿Quién puede ser Recurso Preventivo?

  • Uno o varios trabajadores designados de la empresa
  • Uno o varios miembros del servicio de prevención propio
  • Uno o varios miembros del servicio de prevención ajeno
  • Uno o varios trabajadores de la empresa, que sin formar parte del servicio de prevención propio, ni sean trabajadores designados, reúnan los siguientes requisitos:
  1. Conocimientos
  2.  Cualificación
  3. Experiencia en los trabajos a vigilar
  4.  Formación en prevención

El número de recursos preventivos necesarios en el centro de trabajo será definido en la evaluación de riesgos o Plan de Seguridad y Salud cuando nos encontramos en el sector de la Construcción.

¿Cuáles son sus funciones?

  • Vigilar el cumplimiento de las medidas preventivas
  • Comprobar su eficacia, adecuación a los riesgos ya definidos, y adecuación a los riesgos no previstos.
  •  En caso de observar deficiencias:
  • Permanecer en el centro de trabajo durante el tiempo que se mantenga la situación que permite su presencia
  • Dar las indicaciones necesarias para el correcto e inmediato cumplimiento.
  • Dar a conocer al empresario estas circunstancias para que éste adopte las medidas necesarias, si éstas no hubieran sido aún subsanadas.
  • Si el empresario lo decide, el Recurso Preventivo podrá paralizar los trabajos.

ACTIVIDADES EN LAS QUE ESTÁ PREVISTA LA PRESENCIA DE RECURSO PREVENTIVO

  • Cuando los riesgos puedan verse agravados o modificados por la concurrencia de actividades que se desarrollan sucesiva o simultáneamente y que hagan preciso el control de trabajo.
  • Cuando se realicen actividades o procesos que reglamentariamente sean considerados como peligrosos o con riesgos especiales (riesgo de caída en altura, riesgo de sepultamiento o hundimiento, espacios confinados, alta tensión…)
  • Cualquiera que haya requerido la Inspección de Trabajo y Seguridad Social

Sector Construcción:

El recurso preventivo en obra será obligatorio para  todas las empresas contratistas. El contratista puede exigir a su vez, que las subcontratas dispongan de recursos preventivos si así lo decide contractualmente.

Sector distinto a construcción:

El recurso preventivo será obligatorio sólo  para aquellas empresas que realicen actividades de riesgo que requieren  la presencia del recurso preventivo. Al contrario que construcción, puede ser una empresa subcontratista.

Por todo lo descrito anteriormente, la presencia de los recursos preventivos es beneficiosa para la empresa dado que su presencia va a significar un mayor control de los riesgos, implicando una menor siniestralidad y absentismo laboral y una mejor imagen de la empresa al reducirse los accidentes

¿Quieres ser RECURSO PREVENTIVO? ¿Quieres formar a tus trabajadores en RECURSO PREVENTIVO?

¡Tenemos nueva convocatoria!

Formación Impartida por un Servicio de Prevención ajeno y autorizada por la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN

Recuerda que te ofrecemos el servicio de BONIFICACIÓN de la formación de tus trabajadores, para que no suponga ningún coste para tu empresa.

Llámanos y te informaremos de todo, sin compromiso

CHEDALAN

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alicante@chedalan.es

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El ERTE y la vuelta al trabajo

El pasado viernes, 5 de junio, el GRUPO MARTAM, realizó un #webinar gratuito con el objetivo de aclarar los aspectos normativos y legales de los #ERTES.

Nuestro CEO, el ponente, Jose Antonio Martinez Solera, hizo un recorrido por los siguientes puntos, explicando toda la normativa que los rodea, los aspectos principales, y cosas a tener en cuenta.

LA SITUACIÓN ACTUAL HASTA EL 30/06/2020

TRANSICIÓN DE LOS ERTES DE FUERZA MAYOR TOTAL A FUERZA MAYOR PARCIAL

COMPROMISOS DE EMPLEO POSIBILIDADES A PARTIR DEL 01/07/2020

LOS ERTES Y LAS VACACIONES

Una vez finalizada la exposición, hubo una ronda de preguntas y respuestas, donde se respondieron las preguntas más demandadas por los participantes.

Agradecemos a todos los asistentes al WEBINAR, ¡os esperamos en el próximo!

Si te lo perdiste, o quieres volver a verlo, pincha en el enlace de nuestro canal de YOUTUBE

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¿Realizas Operaciones Intracomunitarias en tu empresa?

EN 2020 HAY NUEVOS REQUISITOS QUE TU EMPRESA DEBERÁ CUMPLIR PARA QUE LAS ENTREGAS INTRACOMUNITARIAS ESTÉN EXENTAS DE IVA

Requisitos formales. Tras las últimas modificaciones normativas, hay nuevos requisitos formales:

  • EL ADQUIRIENTE DEBERÁ ESTAR EN POSESIÓN DE NIF-IVA. Este requisito ahora es IMPRESCINDIBLE, ya no son aplicables los pronunciamientos judiciales que interpretaban esta afirmación de forma flexible.
  • TU EMPRESA DEBERÁ DECLARAR DICHAS ENTREGAS en el modelo 349 (declaración recapitulativa de operaciones intracomunitarias)

Requisitos materiales. Para disfrutar de la exención deberá demostrar que las mercancías vendidas han sido transportadas a otro país de la UE, con unos justificantes concretos.

Transporte a cargo del vendedor. En el caso de que tu empresa, o un tercero contratado por ella, sea la encargada de transportar la mercancía , deberá disponer de los siguientes medios de prueba:

  • Al menos dos documentos relacionados con el transporte expedidos de forma independiente, por ejemplo, una carta CMR firmada, un documento de embarque, una factura de flete aéreo o una factura del transportista.
  • O bien, uno de los elementos mencionados anteriormente y al meno suno d ellos siguientes: póliza del seguro de transporte, justificante del pago, documento oficial expedido por una autoridad pública, recibo de los bienes extendido por un almacén del país de destino.

Transporte a cargo del adquiriente. Si es el adquiriente, o un tercero contratado por él, quien se encarga del transporte, además de los elementos de prueba anteriores, deberá obtener una declaración de dicho adquiriente certificando que los bienes han sido transportados.

NOTA: SI TIENES CLIENTES CONUNITARIOS SIN NIF-IVA, ADVIERTELES DE QUE LO OBTENGAN CUANTO ANTES. DE LO CONTRARIO, A PARTIR DE AHORA DEBERÁ REPECUTIRLES IVA EN TODO CASO.

En GRUPO MARTAM te asesoramos en todo el proceso, si tienes dudas, o no sabes cómo hacerlo, ponte en contacto con nosotros

GRUPO MARTAM

Telf. 96 582 71 86

info@martamasesores.com

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Gestión emocional en tiempos de CORONAVIRUS

“Gestión emocional en tiempo de Coronavirus: un acercamiento a la Inteligencia Emocional y a la Programación Neurolingüística para salir fortalecidos del confinamiento”

Taller de 4 horas en el que se aprenderán consejos y técnicas psicológicas de afrontamiento para ayudarnos a sobrellevar la situación producida por la crisis del Coronavirus.

Juan Gallego, Psicólogo del Trabajo, ha diseñado este WEBINAR para enseñarnos técnicas psicológicas de afrontamiento y así ayudarnos a sobrellevar la situación producida por la crisis del COVID-19

Los OBJETIVOS que se pretenden conseguir son:

  • Adquirir herramientas para gestionar emocionalmente mejor la situación actual a la que nos enfrentamos las personas dentro de las organizaciones.
  • Ayudarte a encontrar la motivación para mejorar tus estados de ánimo y obtener esos recursos que tenemos guardados en nuestro interior.
  • Aprender a encontrar nuevas perspectivas para hacer las cosas.
  • Comprender la importancia de la flexibilidad y adaptabilidad en tiempos de crisis y cambios.
  • Conocer técnicas que potencien habilidades comunicativas y nos ayuden a gestionar adecuadamente las relaciones en nuestro entorno laboral para aumentar nuestra productividad y bienestar emocional.
  • Aplicar nuevas estrategias para comunicarse de manera positiva y lograr la mayor colaboración posible entre las personas de tu empresa.
  • Compartir buenas prácticas para gestionar los conflictos actuales derivados de la crisis del coronavirus.

Hemos diseñado el taller dirigido principalmente a:

  • A empleados, gerentes, directivos y mandos Intermedios que gestionan equipos de personas.
  • Profesionales con un gran interés en mejorar el bienestar propio y el de las personas que le rodean.
  • Cualquier persona que quiera mejorar su gestión emocional y quiera conocer nuevas herramientas para comunicarse mejor con los demás y consigo mismo.

Un taller interesantísimo, que no te puedes perder, en el que la Inteligencia Emocional y la Programación Neurolinguística tienen su papel principal.🤩

¿Quieres más información? ¡Pregúntanos! 👇

CHEDALAN
☎️ 966 375 067
📧 alicante@chedalan.es
💻 www.chedalan.es

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Curso – Protocolo en Hostelería

Hoy os traemos un curso muy novedoso y necesario. La hostelería está perdiendo su estatus, cada día los clientes exigen un mejor servicio  y quieren mejorar su experiencia en los restaurantes.
Con nuestro curso PROTOCOLO EN HOSTELERÍA te enseñamos a responder a las nuevas demandas de los clientes para ofrecer un servicio exclusivo, y fidelizar la clientela.
Forma a tus trabajadores y consigue ese valor añadido tan demandado hoy en día 👌

Este curso está dirigido a todos los empresarios con un negocio en la hostelería que quieren mejorar el servicio a sus clientes y, por tanto, la imagen de su negocio

Nos encontramos en un mundo donde el consumidor tiene infinitas posibilidades donde elegir por lo que se hace muy difícil destacar y que nos elijan como la mejor opción.
Hoy en día o conseguimos crear la mejor experiencia para enamorar a nuestro potencial cliente y fidelizarlo, o estamos abocados a que la competencia o nuestro propio hastío acabe con nuestro negocio.
Porque una cosa tienes que tener muy clara: no es lo mismo cumplir con las expectativas de un cliente, que superarlas. Aquí radica la magia que lo cambia todo.
Estoy convencida de que conoces las claves básicas de tu trabajo. Además, la experiencia es la mejor escuela.
Pero lo que quizás no sabes, es que ahora el cliente no se conforma con sólo comer un buen plato, o un sitio agradable; eso lo puede conseguir en muchos otros sitios. El cliente espera mucho más.

El cliente espera ser tratado como un rey; quiere sentirse mimado y querido. Nuestro objetivo es hacerle sentir especial. Si conseguimos conectar con nuestro cliente a ese nivel, tus clientes caerán rendidos a tus pies, te serán fieles y como consecuencia, tus ingresos tendrán que aumentar inevitablemente.
Una parte muy importante para dar el mejor servicio a tu cliente es conocer las normas básicas del protocolo en la hostelería. Por desgracia, muy olvidado en un gran número de negocios.
Este curso exprés, pretende condensar en 4 horas los puntos más importantes para que te conviertas en un mejor profesional de la hostelería.

Maria José Quero, nuestra formadora, especialista en la materia, nos cuenta:

En el curso express de Protocolo en Hostelería, quiero conseguir lo siguiente contigo:
-Que tengas más seguridad en tu trabajo.
-Que conozcas los tipos de clientes que existen y cómo llevarlos a tu terreno.
-Que los clientes ignoren a tu competencia porque tú eres la mejor opción para ellos.
-Mejorar el ambiente de trabajo.

No te pierdas el vídeo de nuestra formadora en YOUTUBE, te lo explicará todo:

NOTA: El curso se realiza de forma PRESENCIAL, no obstante, debido a la situación de emergencia actual ocasionada por la COVID-19, hemos adaptado el taller para hacerlo a través de WEBINAR en directo.

Si quieres cambiar tu servicio y mejorar tu restaurante no lo dudes, ¡ponte en contacto con nosotros!

CHEDALAN

C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

966 375 067

alicante@chedalan.es

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EL ERTE Y LA VUELTA AL TRABAJO – WEBINAR GRATUITO

¿Dudas sobre el funcionamiento del ERTE? ¿Que pasa ahora según las fases de la desescalada? ¿Qué pasa con los seguros sociales de los trabajadores en ERTE? ¿Consume vacaciones estar en un ERTE?

Si te has hecho alguna de estas preguntas o cualquier otra, inscríbete en nuestro WEBINAR GRATUITO que se realizará en directo el próximo viernes 5 de junio de 2020 a las 12.00h

Será una sesión con un enfoque totalmente práctico en la que el orden del día será:

  1. La situación actual hasta el 30/06/2020
  2. Transición de los ERTES de fuerza mayor total a los de fuerza mayor parcial
  3. Compromisos de empleo
  4. Posibilidades a partir del 01 de julio de 2020
  5. Los ERTES y las vacaciones

Todo ello explicado por Jose Antonio Martínez Solera, CEO del GRUPO MARTAM, economista especializado en el Área Laboral de la empresa.

Puedes inscribirte ya en nuestra página web

https://grupomartam.com/registro-webinar-gratuito/

¡Te esperamos!

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ESCAPARATISMO Y VISUAL MERCHANDISING

Hoy os presentamos dos cursos diseñados exclusivamente para el sector COMERCIO, “Curso Express de Escaparatismo” y su segunda parte, “Curso Express de Visual Merchandising

El escaparate de una tienda es el medio de publicidad que está en contacto más directo con el comprador. Con la competencia de mercado cada vez más agresiva, es una muy buena estrategia para poder promover los productos mediante el impacto visual.


Con nuestro talleres aprenderás a confeccionar tus escaparates y a sacarles el máximo partido, llamarás la atención de tus potenciales clientes, aumentaras tus ventas y te diferenciarás de la competencia aportando un valor añadido a tu marca personal.

Con este curso conseguiremos que le saques el máximo provecho a tu escaparate, poniendo en práctica los siguientes puntos:

•Conocerás la misión y finalidad de tu escaparate.

•Conocerás los principios básicos de la comunicación en el punto de venta. •Aprenderás los principios básicos para el diseño del escaparate.

•Te enseñaremos 10 trucos para captar la atención.

•Aprenderás a concebir y diseñar tu escaparate cada temporada y que tus clientes disfruten con tus propuestas.

Realizaremos un recorrido desde los aspectos más técnicos como “la iluminación” o “el color” hasta los aspectos más visuales y los objetivos que pretendes conseguir con tu escaparate.

🎥 No te pierdas a nuestra formadora, Maria José, explicándotelo todo 👇

NOTA: El curso se realiza de forma PRESENCIAL, no obstante, debido a la situación de emergencia actual ocasionada por la COVID-19, hemos adaptado el taller para poder hacerlo a través de WEBINAR en directo, en el caso de que se considere necesario.

Si quieres aprender a diseñar tus propios escaparates, no lo dudes, ¡ponte en contacto con nosotros!

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C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

966 375 067

alicante@chedalan.es

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Nuevo curso: Wedding Planner para Hostelería

Para cualquier empresa hostelera, finca, restaurante, cátering… que se dedica al mundo de los eventos, una boda suele ser el que más beneficio aporta. Por eso, en los últimos 10 años se ha visto un aumento de restaurantes y fincas privadas en el sector que suponen una dura competencia. Para hacer frente, o destacamos de alguna manera o nos quedamos fuera del juego. Y destacar significa aportar más valor al cliente. Hay muchas maneras de aportar valor, por ejemplo, bajando los precios, pero aquí nos centraremos en una:

Aportar más valor a tu cliente, aumentando tu VALOR.

En CHEDALAN, somos conscientes de la gran necesidad que existe en el sector de una formación de calidad, es por ello, que, junto con nuestra WEDDING PLANNER, hemos diseñado este curso, un taller dinámico y práctico con el que queremos conseguir entre otras cosas: Aportar más valor añadido para tus clientes, aumentar tus ingresos por boda, ser mejor profesional y, por tanto, mejor considerado en el sector.

La duración del taller es de 8 horas, en las que aprenderás:

A APROVECHAR AL PERSONAL Y LOS MEDIOS DISPONIBLES DE TU EMPRESA. Os enseñaré algunas de las herramientas que utilizo como Wedding planner para que seáis más autónomos (Mª José Quero, Wedding Planner)

COMUNICAR COMO UN WEDDING PLANNER PARA INSPIRAR MÁS CONFIANZA A TU CLIENTE. El hábito sí hace al monje. Cuidado como te presentas a tu cliente. Secretos del lenguaje verbal y no verbal. Explotar la imagen de tu marca.

DESCUBRIR A TU CLIENTE IDEAL. Cuando conozcas a tu cliente ideal, sabrás como venderle mejor. CÓMO DEJAR DE SER DEL MONTÓN Y CONVERTIRTE EN SÚPER VENDEDOR DE BODAS MEJORANDO TU MARCA PERSONAL. Tu negocio crecerá en la medida en que lo hagas tú. Conviértete en una mejor versión de ti y tu negocio te seguirá.

EL PROTOCOLO DE BODAS. Los tiempos en una boda. El protocolo de la ceremonia civil. Cómo hacer un cronograma.

TENDENCIAS DE BODA. Tendencias 2020/2021

¿Quieres conocer a nuestra Wedding Planner? No te pierdas el vídeo

Si estás interesad@ en este curso, ¡no dudes en solicitarnos información!

CHEDALAN

C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 (Alicante)

alicante@chedalan.es

Telf. 966 375 067

www.chedalan.es

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CAMPAÑA DECLARACIÓN DE LA RENTA 2019

 

Ya ha dado comienzo la campaña de la declaración de la renta referida al ejercicio fiscal 2019, que se presentará en el año 2020.

 

En MARTAM ASESORES queremos que te rodees de los mejores profesionales para realizar tu declaración de la Renta 2019, de acuerdo a la normativa vigente. Nuestros asesores fiscales son expertos en IRPF, estudiamos personalmente tu situación y buscamos la mejor opción para ti,  para garantizar que el resultado de tu declaración sea el más favorable posible.

Muchas veces, el borrador de Hacienda contiene información incompleta y/o errónea que no contempla muchos gastos desgravables o deducciones aplicables, así que es probable que acabes pagando más impuestos de los que debes. Es posible que conozcas algunas de estas deducciones o conceptos, pero contar con el asesoramiento de un equipo de asesores fiscales especializados en Renta te asegurará que no pagues más IRPF del que debes.

¡Pide ya tu cita, llamándonos al 96 582 71 86!

Queremos informar de que este año las condiciones serán un poco “especiales” para velar por la seguridad de nuestros trabajadores y clientes,  SOLO ATENDEREMOS BAJO CITA PREVIA, permitiendo cumplir con las normas de aforo y distancia de seguridad dentro de nuestras oficinas. Además, no olvides traer tu kit de prevención (mascarilla y guantes) para mantenernos todos protegidos 😷

Te atenderemos presencialmente en nuestras oficinas de:

CAUDETE: C/El Molino, 40 – 02660 Caudete (Ab)

ALICANTE: C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

También ofrecemos la posibilidad de hacerla “online” sin necesidad de venir a nuestras oficinas, llamanos y te informamos del procedimiento!

 

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Los planes de pensiones ante el COVID-19

Buenos días,

Hoy os traemos un post para intentar explicaros qué podéis hacer con vuestro plan de pensiones ante la crisis sanitaria ocasionada por el CORONAVIRUS.

A partir del año 2014 a los supuestos de rescate de planes de pensiones (jubilación, incapacidad permanente, fallecimiento y dependencia) se añadieron los supuestos de rescate anticipado que detallamos a continuación: despido colectivo, despido objetivo, procedimiento concursal, cese de la relación laboral como consecuencia de la muerte, jubilación o incapacidad del empresario y extinción de la personalidad jurídica de la empresa. En cualquiera de estos supuestos, estaba permitido rescatar anticipadamente el plan de pensiones.

Ahora bien, ¿Qué ocurre dada la situación actual?. Con la entrada en vigor del RD-ley 117/2020, se amplía la posibilidad de rescate parcial (de únicamente una parte) durante un plazo de 6 meses desde la entrada en vigor del estado de alarma, en tres nuevos supuestos:

  1. Encontrarse en situación legal de desempleo como consecuencia de un ERTE (Expediente de Regulación Temporal de Empleo) derivado de la crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19
  2. Ser empresario titular de establecimientos cuya apertura al público se haya visto suspendida como consecuencia de lo establecido en el artículo 10 del Real Decreto 463/2020, del 14 de marzo. (Todas aquellas actividades no esenciales)
  3. En el caso de los trabajadores por cuenta propia, dados de alta previamente en la seguridad social como tales, y hayan cesado su actividad como consecuencia de la crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19

El límite de las cantidades a “rescatar” se establecerán de la siguiente forma, tomando como cantidad máxima:

  • Los salarios dejados de percibir mientras se mantenga la vigencia del ERTE (supuesto previsto en el apartado 1)
  • Los ingresos netos estimados que se hayan dejado de percibir mientras se mantenta la suspensión de la apertura al público (supuesto previsto en el apartado 2)
  • Los ingresos netos estimados que se hayan dejado de percibir mientras se mantenga la situación de crisis sanitaria (supuesto previsto en el apartado 3)

Los importes establecidos deberán ser acreditados por los partícipes de los planes de pensiones que soliciten la disposición de sus derechos consolidados.

¿Cómo y cuándo recupero mi dinero?

El reembolso de los derechos consolidados se hará efectivo a solicitud del partícipe, sujetándose al régimen fiscal establecido para las prestaciones de los planes de pensiones.

Deberá efectuarse dentro de un plazo máximo de 7 días hábiles desde que el partícipe presente la documentación acreditativa correspondiente.

Todo lo anteriormente señalado será igualmente aplicable a los asegurados de los planes de previsión asegurados, planes de previsión social empresarial y mutualidades de previsión social a que se refiere el artículo 51 de la Ley 35/2006, de 28 de noviembre, del Impuesto sobre la Renta de las Personas Físicas.

El Gobierno podrá ampliar el plazo previsto para solicitar el cobro de los planes de pensiones, teniendo en cuenta las necesidades de renta disponible ante la situación derivada de las circunstancias de la actividad económica provocadas como consecuencia de la situación de crisis sanitaria ocasionada por el COVID-19.

¡Si tienes alguna consulta, no dudes en preguntarnos!

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FORMATE EN CASA

En CHEDALAN siempre hemos sido conscientes de la importancia que tiene la formación en el día a día laboral, el aprendizaje motiva a los trabajadores, incrementa la productividad, fomenta la participación… y todo esto se plasma en un incremento de la competitividad de la empresa.

La formación permite que los trabajadores adquieran nuevos conocimientos y habilidades y se adapten a los últimos avances en su sector, como nuevas tecnologías, nuevas técnicas de trabajo, nueva normativa, nuevos métodos de trabajo… En definitiva, la formación continua no sólo mejora el rendimiento de la empresa, sino que también sirve como reclamo para atraer a los mejores profesionales y retener el talento.

Nosotros somos especialistas en formación INCOMPANY, formación adaptada al 100% a tu empresa y en la que “trasladamos la academia” a tus instalaciones. Es una formación personalizada totalmente a vuestras necesidades formativas. Los resultados que obtenemos la formación presencial y personalizada son excelentes, una formación muy efectiva, que no deja de ser una inversión muy eficiente para la empresa.

En la situación que estamos atravesando, es imposible planificar formación INCOMPANY de momento, pero ponemos a vuestra disposición nuestro catálogo de formación ONLINE, con una amplia variedad de cursos de todas las áreas formativas con los que tus empleados aprovecharán el tiempo en casa, a la par que se motivarán y aprenderán nuevos conceptos que podrán aplicar en su día a día empresarial.

La formación ONLINE tiene multitud de ventajas y los resultados que se obtienen son muy satisfactorios. Se puede cursar desde cualquier sitio, siempre que tengas conexión a internet; te permite flexibilidad, con lo que podrás aprovechar cualquier momento del día; tienes un tutor con el que puedes contactar en cualquier momento para resolver tus dudas; los temarios son muy completos, dinámicos, dispondrás de multitud de recursos para complementar tu formación…. En definitiva, una opción muy recomendable para todo tipo de trabajadores y en todos los sectores.

CHEDALAN, es entidad organizadora de formación contínua, estamos acreditados por FUNDAE para gestionar la bonificación del importe del curso, ahora bien…

¿Qué es la bonificación?

Es una iniciativa creada para mejorar la capacitación profesional y desarrollo personal de los trabajadores, conseguir una mayor promoción e integración social de los trabajadores así como una mejora de la competitividad de las empresas, mediante la cual las empresas verán minimizados los costes de formación que ofrezcan a sus empleados.

Todas las empresas disponen de un crédito para la formación de sus trabajadores, derivado de las cotizaciones realizadas por las empresas y los trabajadores a la Seguridad Social. Este crédito puede utilizarse para formar a tus trabajadores, y una vez finalizado el curso, te descontarás el importe en los seguros sociales del mes siguiente.

Pero, ¡no te preocupes! Nosotros nos encargamos de todo, estamos aquí para asesorarte y hacerte el proceso mucho más fácil, no tienes que preocuparte de nada, simplemente elige la formación que quieres para tu empresa, y nosotros lo gestionamos todo.

 

Y, ¿por qué te contamos todo esto ahora? Pues porque nos hemos sumado a la iniciativa de #Formateencasa, queremos ayudarte a aprovechar este periodo y poner al día la formación de tus trabajadores, ahora es el momento de aprender cosas nuevas, reciclar contenidos, poner al día nuestros conocimientos….

Además todos aquellos trabajadores afectados por un ERTE, o cualquiera de las medidas extraordinarias adoptadas para hacer frente a esta situación, pueden seguir realizando formación y la empresa podrá descontársela en los seguros sociales, igual que en circunstancias normales.

¡Ya no tienes excusa! Echa un vistazo a nuestro catálogo online y planifica la formación de tu empresa, recuerda que podemos asesorarte en todo el proceso, resolveremos todas tus dudas: ¿Qué cursos son mejores para mi empresa? ¿Es obligatorio tener esta formación? ¿Qué documentación tengo que rellenar? … Estamos aquí para ayudarte, ponte en contacto con nosotros a través de nuestro email alicante@chedalan.es y te informaremos de todo.

¡Sumate a la iniciativa #formateencasa!

#Yomequedoencasa

#Estevirusloparamosunidos

 

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TALLER INTRODUCCIÓN AL MINDFULNESS – ALICANTE



TALLER DE INTRODUCCIÓN AL MINDFULNESS en ALICANTE

“Una herramienta eficaz para gestionar el estrés”

El mindfulness o atención plena se refiere a un conjunto de prácticas cuya eficacia viene avalada por la neurociencia a través de diversos estudios científicos.

En el ámbito empresarial, si tenemos en cuenta que los datos de la Agencia Europea para la Seguridad y Salud Laboral indican que el estrés afecta el 28% de los trabajadores europeos, siendo el actualmente segundo problema de salud laboral, el mindfulness se está convirtiendo en un recurso importante para cualquier empresa que quiera combatir el estrés y por tanto mejorar la productividad y la eficacia profesional de su equipo humano.

En nuestro centro, CHEDALAN, impartimos talleres de MINDFULNESS , previa inscripción.

El próximo taller será

Estos talleres están dirigidos a:

Directivos, Empresarios, profesionales y trabajadores que quieran aprender a practicar una disciplina de entrenamiento de la mente, validada científicamente, para desarrollar:

  • La atención y concentración.
  • El bienestar.
  • La productividad y toma de decisiones.
  • La inteligencia emocional y el liderazgo.

Los OBJETIVOS del taller  de Mindfulness son:

  • Conocer el mindfulness y su importancia en el mundo profesional actual.
  • Adquirir diversas técnicas para reducir intencionalmente el estrés, la ansiedad y afrontar mejor las circunstancias adversas en el entorno laboral.
  • Aumentar el rendimiento profesional a través de la atención y la concentración.
  • Iniciar la práctica guiada de mindfulness como práctica personal.
  • Obtener mayor claridad en la toma de decisiones y mayor capacidad de resolución de conflictos.
  • Potenciar la empatía, la escucha y las relaciones saludables con los demás.
  • Crear y sostener hábitos de trabajo saludables y así mejor el clima laboral.

En el taller , se tratarán los siguientes CONTENIDOS:

  1. ¿Qué es el mindfulness?
  2. Factores de riesgo psicosocial en la empresa: El estrés laboral.
  3. El Mindfulness en la empresa.
  4. Beneficios del Mindfulness.
  5. Cómo cuidar nuestra mente en el trabajo.
  6. La práctica del Mindfulness.
  7. Plan de mejora personal.

El taller tendrá una metodología que contempla una base teórica en torno a la cual se articula un esquema eminentemente práctico, con contenidos cercanos y aplicables a los problemas cotidianos y retos profesionales. Ello conlleva una importante participación de los asistentes, mediante actividades y ejercicios prácticos para así facilitar la utilización inmediata de las técnicas y conocimientos adquiridos. ¡Lo único que tienes que hacer es, venir con ropa cómoda y dispuest@ a relajarte!

De la mano de Fabián Villalba, doctor en psicología y coach, con una amplia experiencia en el campo de la psicología empresarial, nos sumergiremos en el interesante mundo del mindfulness.

Si quieres más información sobre el curso, o sobre el proceso de inscripción, ponte en contacto con nosotros:

CHEDALAN

C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante

Telf. 966 375 067

Email: alicante@chedalan.es

www.chedalan.es

NOTA: CHEDALAN GARANTIZA LAS MEDIDAS DE SEGURIDAD ESTABLECIDAS, IMPRESCINDIBLE ASISTIR CON MASCARILLA

HÁBLANOS Y NOS PONDREMOS EN CONTACTO CONTIGO

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SAGE 50CLOUD, EL PROGRAMA QUE SUSTITUYE A CONTAPLUS

Si todavía no te has enterado… ¡¡¡CONTAPLUS DESAPARECE!!! si eres usuario del programa o estás pensando en adquirirlo, sigue leyendo, en este post, vamos a resolver todas tus dudas.

¿CUÁNDO DESAPARECE CONTAPLUS?
El conocido programa CONTAPLUS llega a su fin, y va a ir siendo sustituido paulatinamente por SAGE 50CLOUD, en el momento en el que se caduque la ultima licencia activada. Sage, te avisará con tres meses de antelación, de que tu licencia va a expirar, en este momento tendrás que decidir si continúas con SAGE 50CLOUD.

¿QUÉ ES SAGE 50CLOUD?
Es una nueva solución de gestión comercial y de contabilidad en una sola aplicación, que agiliza los procesos de facturación, contabilidad y generación de informes.
Diseñada sobre la base de Contaplus, nace para dar respuesta a las necesidades de pequeñas y medianas empresas adaptándose a las últimas tecnologías y nuevas normativas.
Una solución “conectada” que combina toda la potencia de una herramienta desktop con la flexibilidad de las aplicaciones online:
• Control total de tu negocio, visión 360º
• Potencia tu productividad
• Conectividad con Office 365
• Datos en tiempo real
• Presentación telemática de IVA e IRPF
• Contabilidad por proyectos/áreas
• Seguimiento de cobros y pagos
• Actualizado a la última normativa
Y muchísimos beneficios más.


¿POR QUÉ ES NECESARIO FORMARSE EN SAGE 50CLOUD?
El curso online, de 60 horas de duración, ha sido creado para facilitarte el dominio del programa en el menor tiempo posible y sacarle la máxima rentabilidad, con el curso aprenderás a manejar el programa y a hacerlo de una forma eficaz y eficiente, para sacarle el máximo partido y obtener los mejores resultados.

¿DÓNDE Y COMO PUEDO FORMARME?
En CHEDALAN, disponemos del curso online oficial, creado por SAGE, ESPACIO FORMACIÓN Y TDCONSULTING, somos centro colaborador de este proyecto, y estamos autorizados para realizar esta formación. Además, te ofrecemos la posibilidad de obtener un certificado acreditativo de la formación, oficial emitido por SAGE (solicita info.)
Además, esta formación es 100% bonificable para los trabajadores de tu empresa, y nosotros, CHEDALAN, realizamos toda la gestión.
Simplemente tienes que ponerte en contacto con nosotros y en unos días, podrás comenzar tu formación en SAGE 50CLOUD.

Si estás interesado, o tienes alguna duda, contacta con nosotros, ¡te informaremos de todo sin compromiso!

CHEDALAN
Telf. 966 375 067 (Ext. 1)
C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante
alicante@chedalan.es

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FORMACIÓN EN PRL – TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN EN ALICANTE

Hoy os traemos un post muy interesante sobre los cursos en materia de PREVENCIÓN DE RIESGOS LABORALES EN LA CONSTRUCCIÓN, con el que queremos aclararos todas las dudas e informaros de la importancia y obligatoriedad de estos cursos.

Tal y como ya os hemos explicado en artículos anteriores, la TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN (TPC) es un documento que acredita la experiencia, cualificación profesional y la formación que un trabajador ha recibido en materia de Prevención de Riesgos.

A partir del 1 de enero del 2012, todos los trabajadores del sector de la construcción deberán tenerla obligatoriamente, en este sector, la normativa es muy clara y específica, tenemos formación de 20 horas y de 6 horas (por oficios). Todos los trabajadores deben tener al menos un curso de 20 horas, esto quiere decir, que ningún trabajador del sector construcción, desde el primer albañil hasta el último, incluyendo todo aquel oficio que entra en obra, deben tener su correspondiente formación de la TPC.

En el caso de sufrir una inspección de trabajo y no poder acreditar la formación de los trabajadores, la empresa se enfrenta a graves sanciones económicas.

Además, para obtener el REA (Registro de Empresas Acreditadas) registro en el que deben inscribirse todas aquellas empresas que deseen intervenir en el proceso de subcontratación en el sector de la construcción, es necesario, entre otros aspectos, acreditar formación homologada en prl de los directivos y trabajadores de la empresa.

Ahora bien, ¡mucho cuidado con las ofertas engañosas! La formación en TPC es siempre 100% presencial*, por eso, desconfía cuando te ofrezcan cursos online, cuando te digan que no es necesario ir a clase todas las horas, o cuando te digan que con firmar la documentación es suficiente, en ningún caso la formación será VÁLIDA.

Esto, está estipulado en el Convenio General del Sector de la Construcción, y además, para que un título de formación sea válido para obtener la TPC debe ser impartido por técnicos de prevención de riesgos laborales. Estos deben estar inscritos en el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT) o bien ser impartido por un servicio de prevención ajeno acreditado. Además, cada curso tiene un código expedido por la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN, sin el cual, el curso no es válido.

*Los cursos de 20h y 6h del convenio construcción, metal, madera y vidrio son cursos que deben impartirse en la modalidad presencial. Exceptuando los siguientes:

Nivel básico de prevención en la construcción: 60h= 40h online + 20h presenciales

Personal directivo de empresa: 10h online

Durante los próximos meses, te ofrecemos la posibilidad de formar a tus trabajadores en   ALBAÑILERÍA, PINTURA y/o RECURSO PREVENTIVO , si estás interesado o tienes alguna duda, llámanos y te informaremos sin compromiso.

¡Reserva tu plaza!

 

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CURSOS OBLIGATORIOS O NO OBLIGATORIOS

Durante los últimos meses del año, nos enfrentamos a continuas llamadas y a emails masivos, donde nos informan de la OBLIGATORIEDAD de realizar ciertos cursos para nuestros trabajadores, lo cuales, si no tenemos nos enfrentamos a graves sanciones económicas.

Desde CHEDALAN, queremos ayudaros a aclarar las dudas que nos surgen tras este tipo de publicidad engañosa. Es importante saber, que hay cursos obligatorios y cursos que no lo son. También depende del sector en el que nos encontremos, por ejemplo, hay cursos que son obligatorios para la construcción, pero no para el sector hostelero.

Nuestra recomendación es pedir siempre una segunda opinión, contactar con entidades de formación con amplia experiencia, que puedan informarte objetivamente de los cursos que son obligatorios para tu empresa.

Vamos a detallaros algunos ejemplos de los cursos “más ofertados”

MANIPULADOR DE ALIMENTOS. La normativa actual recoge de forma clara las sanciones pertinentes en caso de no cumplir con los requisitos de formación mínima contemplados en el reglamento. Y es que, además de exigir una formación específica para poder manipular alimentos de forma segura, esta formación debe poder ser acreditada: o sea demostrada, con algún tipo de certificado emitido por una entidad formativa capacitada para impartir dicha formación.

Ahora bien, ¿para qué empresas es obligatoria esta formación? Para todas aquellas empresas en las que sus trabajadores manipulan alimentos que van a ser consumidos fuera del ámbito doméstico. Esto es muy importante para minimizar los riesgos para los consumidores en cuanto a la preservación de las características organolépticas de los alimentos y, más importante todavía, que no supongan un riesgo para la salud de sus consumidores, por ejemplo: bares, restaurantes, comedores de colegios, hospitales, tiendas de alimentación, industrias alimentarias…

ALERGENOS E INTOLERANCIAS ALIMENTARIAS. En este caso la normativa exige Informar al consumidor de los ingredientes de la comida que sirvo, elaboro, manipulo, etc. que pueden producir alergia o intolerancia alimentaria. En concreto, el reglamento habla de 14 alérgenos sobre los que hay obligación de informar. Pero, ¿es obligatorio formarse? Pues no es obligatorio, pero SÍ NECESARIO, en todos los casos y para todos los manipuladores de alimentos. Todos los trabajadores/as del establecimiento deben conocer las enfermedades, sus riesgos, la ley, sus obligaciones y los métodos de mantener bajo un riguroso control los ingredientes de cada plato.

Y al igual que en la formación de manipulador de alimentos, es recomendable que tengan la formación empresas como: bares, restaurantes, comedores de colegios, hospitales, tiendas de alimentación, industrias alimentarias…

PREVENCIÓN DE LEGIONELLA. Os ponemos en antecedentes: Son instalaciones con riesgo de transmitir la legionelósis todas aquellas que acumulen agua y puedan formar aerosoles (agua pulverizada en gotas muy finas).

Por lo tanto el curso será necesario para los mantenedores de hoteles, residencias, centros comerciales, gimnasios, recintos deportivos, spas, balnearios, y locales de usos similares, donde de manera habitual se encuentran instalaciones de agua caliente sanitaria con acumulación, bañeras de hidromasaje, piscinas, …, siempre que estos intervengan en el mantenimiento higiénico sanitario.

Deberán realizar, así mismo el curso los mantenedores de instalaciones frigoríficas o de aire acondicionado que intervengan en el mantenimiento higiénico sanitario de torres de refrigeración y condensadores evaporativos.

 

TARJETA PROFESIONAL DE LA CONSTRUCCIÓN. La TPC es un documento que acredita la experiencia, cualificación profesional y la formación que un trabajador ha recibido en materia de Prevención de Riesgos. A partir del 1 de enero del 2012, todos los trabajadores del sector de la construcción deberán tenerla obligatoriamente, en este sector, la normativa es muy clara y específica, tenemos formación de 20 horas y de 6 horas (por oficios). Todos los trabajadores deben tener al menos un curso de 20 horas.

Ahora bien, ¡mucho cuidado con las ofertas engañosas! La formación en TPC es siempre 100% presencial*, por eso, desconfía cuando te ofrezcan cursos online, cuando te digan que no es necesario ir a clase todas las horas, o cuando te digan que con firmar la documentación es suficiente, en ningún caso la formación será VÁLIDA.

Esto, está estipulado en el Convenio General del Sector de la Construcción, y además, para que un título de formación sea válido para obtener la TPC debe ser impartido por técnicos de prevención de riesgos laborales. Estos deben estar inscritos en el Instituto Nacional de Seguridad e Higiene en el Trabajo (INSHT) o bien ser impartido por un servicio de prevención ajeno acreditado. Además, cada curso tiene un código expedido por la FUNDACIÓN LABORAL DE LA CONSTRUCCIÓN, sin el cual, el curso no es válido.

*Los cursos de 20h y 6h del convenio construcción, metal, madera y vidrio son cursos que deben impartirse en la modalidad presencial. Exceptuando los siguientes:

Nivel básico de prevención en la construcción: 60h= 40h online + 20h presenciales

Personal directivo de empresa: 10h online

 

Estos son algunos ejemplos de los cursos más demandados, en CHEDALAN podemos ayudarte a solucionar tus dudas, asesorándote sobre cuál es la formación necesaria para tus trabajadores. Además gestionamos la bonificación de la formación para que el coste sea el mínimo para tu empresa.

¡Y recuerda!

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Descuento por faltas de puntualidad

Según una reciente sentencia, es válido descontar parte del salario a los trabajadores que incurren en faltas de puntualidad, aparte de sancionarlos por dicho incumplimiento

SANCIÓN Y DESCUENTO SALARIAL. Las faltas de puntualidad repetidas e injustificadas suponen un incumplimiento contractual que puede dar lugar a sanciones disciplinarias e incluso al despido del trabajador. Además, una reciente sentencia permite que la empresa descuente el salario correspondiente a esos retrasos.

  • Los trabajadores deben cumplir con el horario fijo marcado en el calendario laboral
  • Los trabajadores no pueden decidir de forma unilateral llegar tarde un día y recuperar esos minutos en otros periodos (aunque acaben trabajando las horas que marca el convenio) En tal caso, estarían distribuyendo las jornadas según sus intereses, y la facultad legal para implantar la distribución irregular de la jornada solo corresponde al empresario.

DISCRIMINACIÓN. En el caso de la sentencia, el convenio aplicable regulaba supuestos en los que el trabajador tiene derecho a ausentarse de su puesto sin retribución (por ejemplo, para acompañar a sus hijos al médico) Y el tribunal indica que, si la empresa no descontase el salario de quienes cometen faltas de puntualidad, estaría tratando peor a los empleados que usan esos permisos no retribuidos que a los empleados que llegan tarde.

No obstante, cabe entender, que el criterio de la sentencia es aplicable a todos los supuestos de falta de puntualidad, aunque el convenio no regule esas ausencias no retribuidas.

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¡ESTAMOS DE ANIVERSARIO!

Gracias a vuestra confianza, al trabajo y el esfuerzo de todo un equipo, ¡este año cumplimos 25 años!

Hace ya 25 años comenzó nuestra andadura en el asesoramiento de empresas, proyecto que se inició de manera individual por el actual director general José Antonio Martínez Solera, para posteriormente comenzar a crecer y a ampliar el equipo profesional, lo que provocó una evolución del despacho profesional desde Gef Consultores, a Gabinete Económico, después Martam Asesores y actualmente Grupo Martam.

Dentro de lo que hoy es el GRUPO MARTAM, trabajamos en dos líneas de negocio, siempre centrados en ofrecer el mejor servicio a nuestros clientes. Por un lado, continuamos con la asesoría integral de empresas, a lo que hemos añadido la formación especializada a empresas y trabajadores. Actualmente, contamos con nueve profesionales especialistas en diferentes disciplinas, con una amplia experiencia tanto en el ámbito de la asesoría como en el de la formación, permitiéndonos ofrecer un servicio totalmente adaptado a las necesidades de nuestros clientes, con la rapidez y eficacia que nos caracteriza.

A lo largo de estos años la estructura de la firma ha ido evolucionando, creciendo y adaptándose a las demandas de nuestros clientes, es por ello que contamos con dos sedes, una en Caudete (Albacete), y otra en Alicante, pero siempre manteniendo el valor del trabajo en equipo como garantía de respuesta global a sus necesidades.

Este 2019 celebramos un cuarto de siglo, pero esto no acaba aquí, queremos seguir contando con vuestra confianza, ya que gracias a vosotros hoy podemos celebrar 25 años en nuestra andadura y eso nos impulsa a seguir creciendo y mejorando día a día. ¡Gracias!

 

 

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AYUDAS AL AUTOEMPLEO – JCCLM

La consejería de Economía, Empresas y Empleo de Castilla-La Mancha, ha publicado las modificaciones y requisitos  para la concesión de las subvenciones recogidas dentro del marco del Plan regional de autoempleo, creación de empresas y emprendimiento, cofinanciado por el Fondo Social Europeo.
El Decreto prevé 6 líneas de ayudas con la finalidad de beneficiar a las personas autónomas en cada etapa de su actividad empresarial: creación, crecimiento y consolidación en el mercado, promoviendo igualmente la conciliación de la vida laboral, familiar y personal, el relevo generacional, así como la inserción laboral de personas familiares colaboradoras.  El plazo de presentación de solicitudes finaliza el próximo 30 de noviembre.

En este post, vamos a tratar de informar de las ayudas disponibles, con las seis líneas abiertas:

  • LINEA 1: Ayudas para el establecimiento de personas desempleadas como trabajadores autónomos

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  • LÍNEA 2. Ayudas para la consolidación de proyectos

 

  • LÍNEA 3. Ayudas para favorecer la conciliación  de la vida laboral, familiar y personal del titular de la actividad emprendedora

 

 

  • LÍNEA 4. Ayudas para el fomento del relevo generacional

 

 

  • LÍNEA 5. Ayudas al familiar colaborador del titular de la empresa

 

  • LÍNEA 6. Ayudas por la primera contratación indefinida de personas por cuenta ajena

 

En MARTAM ASESORES queremos ayudarte a solicitar tus ayudas, te ayudaremos y asesoraremos en todo el proceso, estudiaremos si cumples o no los requisitos, prepararemos y presentaremos la solicitud con la documentación requerida en la convocatoria…

Ven a vernos y estudiaremos tu situación para ver qué ayuda se adapta a tus necesidades.

 

MARTAM ASESORES

C/El Molino, 40 – 02660 Caudete (Ab)

Telf. 96 582 71 86

Mail. martamasesores@martamasesores.com

 

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CURSOS MANIPULADOR FITOSANITARIO – NUEVAS CONVOCATORIAS

Para el próximo mes de OCTUBRE, hemos organizado varias jornadas formativas para obtener el carné de MANIPULADOR DE PRODUCTOS FITOSANITARIOS, en nivel básico y renovación. Esta formación, imprescindible para la compra y utilización de plaguicidas, se impartirá durante el mes de OCTUBRE, en las aulas de CHEDALAN, y en CAUDETE (Albacete)

Una vez terminada la formación, nuestros alumnos, tendrán una autorización emitida por AGRICULTURA que les permitirá, entre otras cosas, adquirir productos fitosanitarios.

El Carné de nivel básico está destinado para personal auxiliar de tratamientos terrestres y aéreos, incluyendo los no agrícolas, agricultores que los realizan en la propia explotación sin emplear personal auxiliar y utilizando productos fitosanitarios que no sean ni generen gases tóxicos, muy tóxicos o mortales, es decir, todas aquellas personas, no profesionales, que utilicen estos productos en su propio terreno.

La renovación del carné de nivel básico, debe realizarse cada 10 años, y para ello es suficiente con realizar un curso de “reciclaje” de 6 horas de duración.

Si estás interesado en inscribirte, ponte en contacto con nosotros, al teléfono 966 375 067, al móvil 633 25 15 82 (Antonio) o bien, personándote en nuestras oficinas: MARTAM ASESORES (Caudete – C/El Molino, 40) o CHEDALAN (Alicante – C/Médico Vicente Reyes, 7)

 

 

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¡NUEVA PLATAFORMA ONLINE!

Os traemos muy buenas noticias…. ¡tenemos NUEVA PLATAFORMA ONLINE!

En CHEDALAN, siempre estamos  pensando en mejorar y en ofrecer un mejor servicio a nuestros clientes, por eso, hemos desarrollado una nueva plataforma online para que la formación sea más dinámica, sencilla y eficaz, y se pueda aprovechar la formación al máximo.

A partir de hoy, os ofrecemos un amplio catálogo con nuevos cursos online, como por ejemplo informática, diseño gráfico, comercio, coaching, administración, seguridad alimentaria…

¡Y además, nuestros cursos de siempre con contenidos renovados y actualizados!

El catálogo de cursos online, está disponible en la página web (dentro del apartado “catálogo”), ahí podreís ver todos los títulos disponibles. Para visualizar los contenidos de cada curso y solicitar información del curso o cursos que te interesen, puedes enviarnos un email a administracion@chedalanformacion.com y te informaremos de todo sin compromiso.

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HORARIO DE VERANO 2019

¡Ya estamos en VERANO!

Durante los meses de Julio y Agosto, modificamos nuestro horario de atención al público, os atenderemos durante la mañana. ¡Disculpad las molestias!

 

HORARIO DE ATENCIÓN AL PÚBLICO OFICINA DE ALICANTE

(C/Médico Vicente Reyes, 7 – 03015 Alicante – Telf. 966 375 067)

 

HORARIO DE ATENCIÓN AL PÚBLICO OFICINA DE CAUDETE

(C/El Molino, 40 – 02660 Caudete (Albacete) – Telf. 96 582 71 86)

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AUTÓNOMOS – PRINCIPALES NOVEDADES 2019

Tras la entrada en vigor del Real Decreto Ley 28/2018, nos encontramos con varias novedades importantes aplicables a los autónomos durante 2019, en este post te las resumimos:

Aumenta la base mínima y tipo de cotización del autónomo

Desde el 1 de Enero de 2019 se incrementa el tipo de cotización del autónomo, que pasaría a del 29,8%, porcentaje de 2018, al 30%. La novedad más importante es que se incluyen las prestaciones por contingencias profesionales, cese de actividad y formación. Todos los conceptos serían obligatorios. A continuación los desglosamos:

  • Cotización por Contingencias Comunes: 28,30 %.
  • Cotización por Contingencias Profesionales – IT (Incapacidad Temporal): 0,46%.
  • Cotización por Contingencias Profesionales – IMS (Invalidez, Muerte y Supervivencia): 0,44%.
  • Cotización por Cese de actividad: 0,7%.
  • Cotización por Formación Profesional: 0,1%.

Esto se traduce en mejoras sociales para los trabajadores inscritos en el RETA. Además, dos cambios que serán de gran ayuda para el sector ante una enfermedad:

  1. Podrán cobrar la prestación por accidente de trabajo o enfermedad profesional desde el primer día de baja.
  2. Podrán dejar de pagar la cuota a partir del segundo mes de baja por IT y hasta el momento del alta.

En cuanto a la cotización por formación, para poder beneficiarse del acceso a formación continua bonificada, como ya hacen el resto de trabajadores, tendrán que esperar al correspondiente desarrollo normativo.

Os resumimos en la siguiente tabla cuál sería la base mínima y la cuota, en función de si se trata de un autónomo persona física o societario:

Cotización del autónomo 2019 Base mínima Cuota mensual
 Para persona física  944,40 € 283,30 €
 Para autónomo societario 1214,10 € 364,22 €


Incremento gradual del tipo de cotización hasta 2022

En la normativa se prevé un aumento gradual del tipo de cotización para los autónomos hasta el año 2022. Está previsto que se incremente la cotización por contingencias comunes de la siguiente forma:

  • 2020: 1,1%.
  • 2021: 1,3%.
  • 2022: según lo que establezcan los Presupuestos Generales del Estado.

Así mismo, también se aumentará el porcentaje de cotización por cese de actividad, en estos porcentajes:

  • 2020: 0,8%.
  • 2021: 0,9%.
  • 2022: según lo que establezcan los Presupuestos Generales del Estado.

Se incrementa la Tarifa Plana para autónomos en 2019

Todas las personas que se den de alta como autónomos en 2019 se encontrarán con la sorpresa de que la Tarifa Plana ha pasado de 50€ a 60 €. Este cambio se debe a que ahora incluye también las Contingencias Profesionales, Cese de Actividad y Formación. También será aplicable la cuota de 60 € para las altas que se realicen a partir del 1 de Enero de 2019 de las autónomas que tras su baja por maternidad se reincorporen al trabajo, tras haber cesado previamente su actividad. Recordamos además varias novedades en materia laboral que, como empresario, es importante que conozcas:

  • Se han eliminado todas las bonificaciones para contratar, excepto el contrato de formación. (Consúltanos si necesitas más información)
  • Se ha incrementado el Salario Mínimo Interprofesional en un 22,3%.
  • Se aumenta la penalización por utilizar contratos temporales de corta duración. El recargo en la cuota empresarial de Contingencias Comunes pasaría del 36% al 40%. Afecta a todos los contratos con duración de 5 días o inferior.

 

Si tienes más dudas, en GRUPO MARTAM, podemos asesorarte, ¡no dudes en llamarnos!

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declaración de la renta campaña 2018

CAMPAÑA DECLARACIÓN RENTA 2018

declaración de la renta campaña 2018

Ya ha dado comienzo la campaña de la declaración de la renta referida al ejercicio fiscal 2018, que se presentará en el año 2019. Este año, la declaración deberá presentarse telemáticamente, desaparece este año la posibilidad de obtener los documentos de ingreso o devolución en papel impreso.

En MARTAM ASESORES queremos que te rodees de los mejores profesionales para realizar tu declaración de la Renta 2018, de acuerdo a la normativa vigente. Nuestros asesores fiscales son expertos en IRPF, estudiamos personalmente tu situación y buscamos la mejor opción para ti,  para garantizar que el resultado de tu declaración sea el más favorable posible.

Muchas veces, el borrador de Hacienda contiene información incompleta y/o errónea que no contempla muchos gastos desgravables o deducciones aplicables, así que es probable que acabes pagando más impuestos de los que debes. Es posible que conozcas algunas de estas deducciones o conceptos, pero contar con el asesoramiento de un equipo de asesores fiscales especializados en Renta te asegurará que no pagues más IRPF del que debes.

¡Pide ya tu cita!

Declaración de la Renta 2018

 

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REGISTRO DE LA JORNADA LABORAL

Tras la aprobación del  Real Decreto Ley 8/2019, de 8 de marzo, todos aquellos EMPRESARIOS que tengan trabajadores a su cargo deberán:

“Garantizar el registro diario de jornada, que deberá incluir el horario concreto de inicio y finalización de la jornada de trabajo de cada persona trabajadora, sin perjuicio de la flexibilidad horaria”

A partir del 12 de mayo de 2019 éste registro pasará a ser OBLIGATORIO para TODAS las empresas que tengan al menos un trabajador contratado, indiferentemente de que esté a tiempo completo o parcial.

La documentación referente a estos registros deberá estar disponible en el centro de trabajo y para todos los trabajadores, representantes legales y la Inspección de Trabajo y Seguridad Social. Además, debe realizarse DIARIAMENTE, reflejando la hora de inicio y fin de la jornada de trabajo de cada trabajador.

La documentación, hay que conservarla durante cuatro años. No disponer del registro, puede conllevar sanciones de hasta 6.250,00€

Hay múltiples formas de registrar la jornada: aparatos para fichar con huella o tarjeta, aplicaciones informáticas… Pero si prefieres una solución más simple, es suficiente con un registro en una hoja de EXCEL, digital o impresa.

Os dejamos un ejemplo, donde podéis ver cómo hacer el registro

Ejemplo hoja registro de jornada laboral

RESPONDEMOS ALGUNAS DE LAS PREGUNTAS MÁS FRECUENTES

¿Qué debe incluir el registro?
Hora exacta del inicio y del fin de la jornada laboral de cada trabajador.
Cada trabajador rellenará y firmará su ficha.

¿Tengo que incluirme a mí mismo, como autónomo, en el registro?
No.

¿Cuánto tiempo debe conservarse el registro? ¿Quién me lo puede pedir?
La documentación del registro de la jornada, debe guardarse durante 4 años, estando a disposición del trabajador, de los representantes de los trabajadores y de la inspección de trabajo y seguridad social.

A mis trabajadores cada mes les hago un cuadrante, ¿Con eso es suficiente?
No, el calendario laboral o cuadrantes no se consideran un registro de jornada a efectos de cumplir lo establecido en el Estatuto de los Trabajadores, por lo tanto deberás tener un registro de jornada.

Algunos de mis trabajadores trabajan desde casa y otros cada día están en un sitio diferente, no pasan por el centro de trabajo, ¿también tengo que controlar su horario con un registro diario? ¿Y si es así, como se realiza?
Sí, en el caso de tele trabajadores, o trabajadores con movilidad geográfica también será necesario cumplir con el control horario.
Los trabajadores deberán rellenar dicho registro  desde el lugar donde se encuentren trabajando y enviar dicho registro al finalizar la jornada diaria por correo electrónico o medio similar.

¿Y si no cumplo con este registro?
Si no tienes el registro de jornada diaria para cada trabajador se considerará infracción grave y te podrán sancionar con una multa máxima de 6.250€

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INNOVACION CREATIVA con LEGO® SERIOUS PLAY®

El próximo jueves, 7 de marzo de 2019, a las 19.30 en el CENTRO DE MAYORES, tendrá lugar una interesante ponencia sobre INNOVACIÓN CREATIVA, dirigida a todos los EMPRESARIOS, AUTÓNOMOS Y EMPRENDEDORES de la localidad.

La inscripción es totalmente gratuita, y puedes hacerlo en el AYUNTAMIENTO DE CAUDETE o en la oficina de MARTAM ASESORES (C/ El Molino, 40 – Caudete // Telf. 96 582 71 86)

¿Qué es LEGO® SERIOUS PLAY®?

Es una metodología que permite a las personas mejorar la forma en que “juegan en serio” con la incertidumbre y que garantiza el aumento de calidad de la innovación.

A través de la metodología LEGO® SERIOUS PLAY®, en la que las piezas de LEGO, son las protagonistas, los participantes construyen y comparten modelos mediante metáforas a través de diversas dinámicas de trabajo; se busca potenciar la Innovación, mejorar los equipos de trabajo, ayudar al cambio estratégico de las compañías, facilitar mejores y más participativos líderes….

Una metodología muy novedosa, que cosecha muchos éxitos en grandes corporaciones, que ya la han implantado dentro de su empresa. ¡No te la puedes perder!

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¡RENOVAMOS NUESTRA PÁGINA WEB!

Para ofrecer un mejor servicio e información de todo lo que GRUPOMARTAM os podemos ofreces hemos renovado la imagen y la página web de nuestra empresa. Esperamos que sea de vuestro agrado, ya que la hemos cambiado por vosotros, para hacerla más fácil e intuitiva.

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